​Cette formation se propose de former les participants aux concepts et méthodes de l’ergo-management. En partant de l’analyse du travail réel, seront abordés l’évaluation ergologique des risques professionnels et les Groupes de Rencontres du Travail
 

  • Type d’action de formation
Actions d'acquisition des connaissances
 
  • Durée 
6 heures
 
  • Lieu
En intra (dans les entreprises ou centres de formation). En présentiel et en face à face
 
  • Profil des stagiaires 
Professionnels en poste de manager (cadres, directeur) du secteur social, médico-social, sanitaire ou autre
 
  • Prérequis
Aucun
 
  • Objectifs pédagogiques
Transmettre des outils conceptuels et des méthodes d’interventions pour un management à partir du travail réel
 
  • Supports pédagogiques utilisés  
Supports Power Point
Séquences filmées
Cas pratiques
​
  • Validation
A l'issue de la formation, une attestation de fin de formation est délivrée à chaque participant